Hur mycket lön ska jag ta ut 2019?

Det är viktigt att ta ut lön från ditt företag om det är din huvudsakliga sysselsättning. En fast inkomst är ett krav för att få ersättning vid exempelvis sjukdom eller föräldraledighet samt ger rätt till offentlig pension i framtiden. Dessutom är det ett krav för att kunna hyra eller låna till en bostad. Hur mycket lön en företagare bör ta ut styrs av flera faktorer. De viktigaste är företagets ekonomi och din totala arbetsinkomst under året.

Utgå alltid från företagets ekonomi när du bestämmer din lön och kom ihåg att arbetsgivaravgifter alltid tillkommer med 31,42 procent. Varje tusenlapp i lön ger en total kostnad för företaget på 1 314 kronor. Du kan enkelt beräkna vilket löneutrymme som finns i företaget genom att ta intäkterna minus kostnaderna dividerat med 1.3.

Om utrymme finns är det alltid mest fördelaktigt att ta ut lön så att din sammanlagda inkomst av tjänst, pensioner och andra ersättningar når upp till brytpunkten för statlig inkomstskatt. Inkomståret 2019 är brytpunkten 504 400 kronor eller 42 033 kronor per månad. Den statliga inkomstskatten är 20 procent inom skiktet 42 100 kronor till 58 600 kronor per månad och 25 procent därutöver.

Om företagets löneutrymme är begränsat och din inkomst blir låg får du en lägre skattesats genom olika avdrag. Lön upp till grundavdraget 19 670 kronor beskattas inte alls och skatten på inkomster upp till 60 000 kronor per år är lägre än 10 procent. Inom skiktet 61 000 kronor till 149 300 kronor är skatten kring 20 procent och därutöver upp till brytpunkten för statlig skatt kring 30 procent.

Om du är över 65 år ges ett avdrag med 20 procent av arbetsinkomster upp till 100 000 kronor och 5 procent i skiktet mellan 100 000 kronor och 300 000 kronor.